2026-04-12

No.2の現場術

優秀な社員が辞めない会社のマネジメントの特徴

「あの人がいなくなったら、どうするんだ……」そう青ざめた経験はありませんか。優秀な社員が突然「辞めます」と言ってくる。引き止めようとしても、もう気持ちは固まっている。後から聞けば、転職先はすでに決まっていた——。中小企業では、たった一人の実...
経営・マネジメント

ゼークトの組織論とは——「無能な働き者」の本当の出典と使い方

「やる気があって、頑張り屋さんだから採用した。でも、なぜかうまくいかない」そんな経験はありませんか。「やる気」を採用の軸に置く中小企業は少なくありません。でも、やる気の高さだけで採用や配置を決めていると、知らないうちに組織の中に困った状態を...
経営・マネジメント

モルトケの法則で学ぶ経営者とNo.2の本当の仕事

「今期の計画、ちゃんと立てたのに、なぜこうなった……」そう感じたことはありませんか。丁寧に作った事業計画が、気づけば現場の動きとまったく別の形になっている。数字は合わない、人は動かない、想定外のことが次々と起きる——。中小企業で経営を担う立...